🏢 Chi siamo: azienda specializzata nello sviluppo di software gestionale per imprese che realizzano impianti tecnologici e aziende di produzione. Oltre al software, offriamo servizi di consulenza per ottimizzare i processi produttivi e il controllo della commessa. Crediamo nella valorizzazione delle persone, nell’innovazione continua, nella sperimentazione e nella collaborazione: siamo un team che cresce e vuole continuare a farlo.
🎯 Chi stiamo cercando : un/una HR Specialist esperto/a, motivato/a, con una prima esperienza nel mondo HR, che inizi gestendo il processo di selezione e che, con il tempo, cresca nel ruolo diventando un punto di riferimento anche su progetti strategici come formazione, employer branding e sviluppo organizzativo.
📌 Attività iniziali
- Pubblicazione annunci e screening CV
- Organizzazione e gestione dei colloqui
- Gestione della comunicazione con i candidati
- Supporto ai manager nella fase di selezione
- Supporto ai processi di onboarding
- Supporto alla gestione amministrativa del personale
🚀 Evoluzione del ruolo (con supporto e formazione)
- Partecipazione a progetti di employer branding
- Organizzazione di corsi, eventi e momenti formativi
- Creazione di strumenti per il monitoraggio delle competenze
- Collaborazione alla definizione di piani di crescita
- Contributo attivo alla costruzione dell’identità HR interna
🎓 Requisiti
- Laurea in ambito umanistico, economia con indirizzo in gestione delle risorse umane o organizzazione aziendale, psicologia del lavoro e delle organizzazioni
- Esperienza di almeno 2 anni in ambito HR, con focus sulla selezione
- Interesse per i temi di crescita, formazione, cultura aziendale
- Buona padronanza dei principali strumenti digitali
🤝 Soft Skills
- Proattività e curiosità
- Attitudine alla relazione e all’ascolto, spirito collaborativo
- Voglia di imparare e crescere
- Organizzazione e attenzione al dettaglio
🚀 Cosa offriamo
- Un ambiente di lavoro stimolante, innovativo, dinamico e orientato al miglioramento continuo
- Possibilità reale di crescita in ambito HR
- Team appassionati e orientati alla collaborazione
- Percorsi di sviluppo e formazione continua
- Progetti concreti dove lasciare il segno
- RAL 15 – 20 mila euro/anno
